Kepatuhan laporan keuangan atas kewajiban imbalan kerja berarti perusahaan mencatat dan mengungkapkan seluruh hak pekerja yang sudah timbul, bukan hanya gaji yang dibayar bulan ini. Untuk […]
Izin usaha konsultan aktuaria diperlukan jika Anda ingin membuka kantor yang menjual jasa aktuaria kepada perusahaan, lembaga keuangan, dana pensiun, atau instansi lain. Prosesnya tidak berhenti […]
AKKAI berfungsi sebagai wadah bagi kantor konsultan aktuaria di Indonesia untuk bekerja dengan standar profesi yang seragam, menjaga etika, berbagi pengetahuan, dan menyampaikan kepentingan industri kepada […]
Regulasi OJK terbaru soal aktuaria tidak berdiri dalam satu aturan tunggal. Perusahaan asuransi perlu membaca beberapa ketentuan sekaligus, terutama POJK 23 Tahun 2023 tentang perizinan dan […]
Valuasi aktuaria dibutuhkan BUMN dan anak perusahaannya untuk menghitung kewajiban imbalan kerja secara masuk akal, bukan sekadar menebak berapa dana yang mungkin harus dibayar di masa […]
Tantangan aktuaria di industri konstruksi dan properti terletak pada ketidakpastian yang panjang, mahal, dan saling berkaitan. Aktuaris harus menghitung risiko kecelakaan kerja, keterlambatan proyek, kerusakan bangunan, […]
Perusahaan perkebunan dan agribisnis wajib mengakui serta membayar imbalan kerja yang timbul dari hubungan kerja, mulai dari upah, THR, BPJS, cuti, lembur, sampai kompensasi ketika kontrak […]
Perhitungan aktuaria untuk perusahaan manufaktur dipakai untuk mengukur kewajiban imbalan kerja secara masuk akal, terutama pesangon, pensiun, penghargaan masa kerja, dan manfaat kesehatan setelah karyawan pensiun. […]
Cara paling aman memverifikasi konsultan aktuaria adalah memeriksa tiga hal sekaligus: kredensial aktuarisnya, legalitas kantor yang menawarkan jasa, dan bukti bahwa mereka pernah menangani masalah yang […]